Tips Music, ein in Mumbai börsennotiertes Plattenlabel mit einem traditionsreichen Bollywood-Katalog, stellte 2023 Hari Nair, einen ehemaligen ByteDance-Manager, als Chief Executive ein, um die Distribution des Labels zu modernisieren. Für ein Unternehmen, dessen Kernwert in jahrzehntealten Filmsongs lag, war dies eine aggressive digitale Neuausrichtung.
Unter Nair schloss das Label hochkarätige Lizenzverlängerungen mit TikTok und Warner Music ab und unterzeichnete einen bedeutenden Publishing-Vertrag mit Sony Music, der auf die Monetarisierung seiner Evergreen-Hits aus den 1990er-Jahren auf Kurzvideo-Plattformen ausgerichtet war. Im Geschäftsjahr 2025 stieg der Umsatz gegenüber dem Vorjahr um 29 %, getragen vor allem von dieser Monetarisierung über Kurzvideo.
Im März 2026 kündigte das Unternehmen an, dass Nair nach dreijähriger Amtszeit am 30. April 2026 zurücktreten werde. Die Führung teilt sich zwischen dem Executive Director Girish Taurani und dem CFO Sushant Dalmia auf, während der Vorstand nach einem dauerhaften Nachfolger sucht — ein interimistisches Co-Führungsmodell, das der Bericht als Wunsch nach Kontinuität und fiskalischer Disziplin gegenüber weiteren strukturellen Umwälzungen deutet.
Der Umsatz stieg im Geschäftsjahr 2025 gegenüber dem Vorjahr um 29 %, getragen vor allem von der Monetarisierung von Evergreen-Hits aus den 1990er-Jahren auf Kurzvideo-Plattformen.
Die Neuausrichtung hat ein messbares Ergebnis: einen Umsatzanstieg von 29 % gegenüber dem Vorjahr im Geschäftsjahr 2025, der vor allem der Monetarisierung alter Hits über Kurzvideo zugeschrieben wird.
Sie hat einen bestehenden Vermögenswert neu bepreist, statt einen neuen aufzubauen — dieselben Evergreen-Songs, verkauft in einem neuen Konsumformat.
Der Wandel wurde von einem Manager vorangetrieben, der aus dem Inneren des neuen Ökosystems (ByteDance) eingestellt wurde, nicht von einer externen Beratung.
Die Rückkehr zu einem internen gemeinsamen Führungsmodell nach drei Jahren signalisiert Konsolidierung, sobald die strukturelle Arbeit erledigt ist.
Ein alter Katalog ist ein neu bepreisbarer Vermögenswert: Jede neue Distributionswelle ist eine weitere Gelegenheit, ihn zu verkaufen, und ein Manager, der aus dem Inneren der neuen Plattform eingestellt wird, beschleunigt die Neuausrichtung.
Nair scheidet am 30. April 2026 aus, während das Unternehmen trotz Branchengegenwinds — einschließlich der Schließung mehrerer inländischer Streaming-Plattformen — für das Geschäftsjahr 2026 ein Umsatzwachstum von 30 % anstrebt. Die Inhaltsausgaben sind im Rahmen eines Nullverschuldungs-Mandats auf 25–28 % des Umsatzes ausgerichtet, und Analysten erwarten eine Prüfung der Co-CEO-Regelung hinsichtlich der Strategie für Inhaltsakquisitionen. Chairman Kumar Taurani schrieb Nair das Verdienst zu, ein „digital-first Powerhouse“ aufgebaut zu haben, doch die Kürze der Amtszeit deutet darauf hin, dass der Vorstand nun der operativen Konsolidierung Vorrang vor weiteren strukturellen Veränderungen einräumt.
DEN BELEGEN FOLGEN
Die Quellen
- Tips Music CEO Hari Nair To Step Down; Role shifts to joint leadership ETBrandEquity · brandequity.economictimes.indiatimes.com ·