オベロイ家の家長、93歳で2022年にEIHを甥の会長と息子のCEOに引き継いだ

2022年5月3日、プリトヴィ・ラージ・シン・「ビキ」・オベロイは、93歳で、20年間EIHの会長を務めた後、EIH Ltdのエグゼクティブ・チェアマンおよびEIH Associated Hotelsの会長の役職を退いた。彼は、父M.S.オベロイが1934年に創業した事業を次世代に引き継いだ。

この体制は最高職を分割した。開発担当のマネージング・ディレクターだった甥のアルジュン・シン・オベロイがエグゼクティブ・チェアマンに就任し、PRSの息子ヴィクラムジット（ヴィクラム）・オベロイはマネージング・ディレクター兼CEOを続けた。ビジネス・スタンダード紙はこれを「勝ち組の組み合わせ」へのバトンタッチと評した。

この引き継ぎは、COVIDが世界中のホテルを打撃した後、そして家長の健康が衰えつつある中で行われた。存命中に退任することで、PRSは死の床での慌ただしい対応ではなく、実績のある2人のリーダーをグループに与えた。彼は移行から18か月後の2023年11月に死去した。

存命中の引き継ぎにより、EIHは家族の手に残った。甥が会長職を、息子がCEO職を引き継ぎ、ホテル業界がCOVIDから回復する中で、20年間の単独リーダー時代に終止符を打った。

甥の会長と息子のCEOという組み合わせは、第3世代における家族の各系統の均衡を図った。

存命中に退任したことで、家長の死前に後継者ペアが会社を運営できた。

EIHの取締役会はこの変更を即時発効で承認し、結束を示した。

最良の継承は、時機を得て行われる継承である。PRSオベロイは存命中にバトンを渡し、死後に空白を残すのではなく、第3世代に会長とCEOのペアを与えた。

アルジュン・オベロイとヴィクラム・オベロイは、グループの30軒超のホテルが満室に近づく中、パンデミックからの回復期を通じてEIHを運営し、2023年11月のPRSの死後もオベロイ家は旗艦上場会社の支配を維持した。