소로반의 편지로 유니언 퍼시픽 CEO 물러나고 짐 베나가 취임

소로반 캐피털은 2017년부터 유니언 퍼시픽과 관여해 왔으나, 2023년 2월 창립자 에릭 맨델블랫은 CEO 랜스 프리츠가 주주, 직원, 고객, 규제 당국의 신뢰를 잃었으며 경영진이 강력한 운영 성과를 이끌 능력이 없다는 공개 서한을 보냈다.

프리츠는 2월 26일 그해 사임하겠다고 발표했다. 서한에 따르면 소로반의 유일한 요구는 열차가 안전하고 정시에 운행되도록 할 수 있는 새 리더십이었으며, 전 최고운영책임자 짐 베나를 명백한 후임자로 지목했다.

유니언 퍼시픽은 2023년 7월 베나를 CEO로 임명했으며 8월 14일부로 효력이 발생했고, 새 회장도 임명했다. 분석가들이 베테랑 철도 운영자가 악화되는 운영비율을 반전시킬 것이라고 말하면서 주가는 약 10% 급등해 거의 1년 최고치를 기록했다.

CEO 랜스 프리츠는 2023년 2월 서한 이후 물러났고, 짐 베나는 2023년 8월 14일 취임했으며 주가는 약 10% 상승해 거의 1년 최고치를 기록했다.

소로반은 많은 요구가 아닌 단 하나의 요구를 했고, 그것을 안전과 서비스에 연결했다.

이사회가 이미 함께 일해 본 구체적이고 신뢰할 수 있는 후임자를 지목했다.

이사회는 2017년부터 소로반과 관여해 왔기에, 서한은 준비된 토대 위에 도착했다.

명확하게 제시된 단일 요구 — 새 리더십 — 는 특히 이사회가 수년간 펀드의 말을 들어왔을 때 긴 목록보다 더 효과적일 수 있다.

2019년부터 2021년까지 유니언 퍼시픽의 COO를 지낸 베나는 5분기 연속 악화된 운영비율 이후 운영과 비용을 재정비하기 위해 고용되었으며, 월스트리트와 화주들은 이 철도가 업계의 린 모델 실패를 반복하지 않고 서비스를 개선할 수 있을지 지켜보고 있다.